«Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники», Томас Эриксон o'xshash kitoblar

Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьмиПитер Гай НортхаусTarjima Ирина Фабрикова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 7 оценок
100 511,35 s`om
Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной командыРоберта Чински МэтьюсонTarjima Юрий Некрасов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 13 оценок
79 737,94 s`om
Лидерство: к вершинам успехаКен БланшарTarjima А. Куташов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 28 оценок
20 613,61 s`om
Оценка персоналаМарина Киселева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 42 оценок
63 758,39 s`om
Ключевые идеи книги: Спасибо за отзыв. Как научиться принимать обратную связь. Дуглас Стоун, Шейла ХинSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 11 оценок
44 582,93 s`om
Шпаргалки для боссов. Жесткие и честные уроки управления, которые лучше выучить на чужом опытеТимур Горяев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 215 оценок
79 737,94 s`om
HBR. Настольная книга лидераРон Ашкеназ va b.Tarjima Мария Кульнева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
79 737,94 s`om
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик ЛенсиониSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
44 582,93 s`om
Управление стрессом для делового человека. Технологии управления стрессом, проверенные в корпоративных войнах, судебных баталиях и жестких переговорахАлександр Фридман va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 43 оценок
158 037,71 s`om
Люди, которые сделали Игры. Бизнес-рецепты большого проектаМарина Починок
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 9 оценок
94 119,53 s`om
РБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самомуВладимир Герасичев va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 24 оценок
78 139,98 s`om
Матрица перемен. Как повысить эффективность изменений в компанииОлег Замышляев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 14 оценок
55 768,62 s`om
Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людяхКлаудио Фернандес-АраосTarjima Михаил Фербер tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 23 оценок
71 748,16 s`om
Переосмысление роли HR
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 11 оценок
79 737,94 s`om
Быстрые и эффективные совещания. От подготовки до получения желаемого результатаОльга Демьянова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 21 оценок
55 768,62 s`om
Краткое содержание «Смерть от совещаний. Как сделать совещания эффективными и вдохновляющими»Екатерина Королева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
23 969,32 s`om
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнесДэвид Дотлих va b.Tarjima В. Э. Подобед tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 18 оценок
55 768,62 s`om
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудниковПолихрон Бумбуриди va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
81 335,89 s`om
Фасилитация для HR. Сборник бизнес-задач
Mualliflar jamoasi
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
127 676,57 s`om
HR без стереотиповГалина Подовжняя
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 14 оценок
71 748,16 s`om
Лидерство на всех уровнях бережливого производства. Практическое руководствоДжеффри Лайкер va b.Tarjima Ю. Семенихина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 12 оценок
87 727,71 s`om
Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мираДжон О’НилTarjima Д. Тревогин tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 20 оценок
73 346,12 s`om