«31 HR-тренд и как с ними работать», Ольга Осипова o'xshash kitoblar

HR #digital #бренд #аналитика #маркетингНина Осовицкая
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 3 оценок
62 314,54 s`om
Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге. Как обогнать конкурентов в гонке за профессионаламиКсения Окунцева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 33 оценок
62 314,54 s`om
AнтиHR ресторана. Мотивации. Договоры. Бланки. Офферы. 136 шаблонов документовЕкатерина Стародубцева-Калачева va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
327 971,26 s`om
Правила менеджмента. Как ведут себя успешные руководителиРичард ТемпларTarjima С. В. Шарпай tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 9 оценок
54 505,70 s`om
Азбука новых ценностей. Как человекоцентричность сделает ваш бизнес более привлекательным и прибыльнымАлекс Эдманс
Tarjima Д. Дворцова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
118 382,01 s`om
Превосходя ожидания. Выдающиеся истории искреннего сервисаМаксим Недякин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 54 оценок
65 594,25 s`om
Алгоритмы успешного управления. 30 инструментов уверенного руководителяТатьяна Евдина
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,7 на основе 3 оценок
288 927,07 s`om
Рекрутология. Как постичь Дзен в подборе персоналаЮрий Кондратьев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 9 оценок
76 526,63 s`om
Наверху, или Инструкция по выживанию для топ-менеджераБорис Щербаков
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 4 оценок
77 932,22 s`om
Команда рулит. Управление изменениями в цифровой средеОксана Набок
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 16 оценок
85 741,06 s`om
Ценные сотрудники. Как стать незаменимым и достигать целей вместе с компаниейЛиз УайзманTarjima Василий Горохов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 5 оценок
79 493,99 s`om
Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компанииМарк Кукушкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 6 оценок
162 408,25 s`om
HR с нуля до профи. Оценка и обучение персоналаЕлена Копылова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
31 079,18 s`om
Работа в радость. Бизнес-модель будущегоДеннис БаккеTarjima Анна Авдеева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 2 оценок
79 493,99 s`om
Саммари книги «Законы социального заражения: 7 стратегий изменения общественного мнения и поведения»
Mualliflar jamoasi
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 4 оценок
24 832,11 s`om
Органичное лидерство. Как быть руководителем, с которым хочется работатьЕкатерина Иртикеева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 24 оценок
117 132,59 s`om
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затратС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 39 оценок
62 314,54 s`om
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак АдизесSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 18 оценок
43 573,33 s`om
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих va b.Tarjima Ирина Новаш va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 30 оценок
265 344,37 s`om
Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мираДжон О’НилTarjima Д. Тревогин tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 20 оценок
71 685,15 s`om
Управление ключевыми клиентами. Эффективное сотрудничество, стратегическое партнерство и рост продажСтефан ШиффманTarjima Мария Чомахидзе-Доронина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 32 оценок
265 344,37 s`om
Человекоцентричный руководитель. Как эффективно управлять сотрудникамиОльга Николаевна Бараева
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 2 на основе 4 оценок
107 761,99 s`om
РОП про цифрыОлег Страздиньш
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 32 оценок
107 761,99 s`om
Система оценки персонала в организации
Mualliflar jamoasi
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 4 оценок
93 706,08 s`om