«Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании», Марк Кукушкин o'xshash kitoblar

Управление результативностью. Система оценки результатов в действииМайкл Армстронг va b.Tarjima Наталья Кияченко va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 24 оценок
105 067,18 s`om
Оптимизация системы оплаты труда и материального стимулированияА. А. Сперанский va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 4 оценок
17 646,11 s`om
Новый организационный дизайн. Управление системными трансформациями компанийГеоргий Васильевич Наумов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
32 216,29 s`om
HR-брендинг. Как повысить эффективность персоналаРуслан Мансуров
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 9 оценок
20 560,14 s`om
4 роли руководителяЕлена Виль-Вильямс va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
85 640,28 s`om
TWI в развитии производственных системСергей Леонидович Смирнов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
48 405,37 s`om
Краткое содержание «Смерть от совещаний. Как сделать совещания эффективными и вдохновляющими»Екатерина Королева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
24 283,63 s`om
Проклятие эффективности, или Синдром «шахты». Как преодолеть разобщенность в жизни и бизнесеДжиллиан ТеттTarjima Г. И. Агафонов va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 13 оценок
72 689,01 s`om
Ключевые идеи книги: Управление результативностью. Система оценки результатов в действии. Майкл Армстронг, Анжела БэронSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 3 оценок
45 167,56 s`om
Системный подход к бизнесу. Профессиональный консалтинг своими рукамиЮрий Викторович Бухонин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 9 оценок
48 405,37 s`om
Ключевые идеи книги: Сотрудники на всю жизнь. Уроки лояльности от Southwest Airlines. Лорейн Грабс-УэстSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 14 оценок
45 167,56 s`om
Стратегический менеджментАртур А. Томпсон va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4,5 на основе 2 оценок
113 323,62 s`om
Материальное стимулирование персонала. Разработка премиальной системыОльга Владимировна Кныш
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 6 оценок
40 310,83 s`om
Живые команды. Управление стрессом в проектахМарина Фомина va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 26 оценок
160 271,98 s`om
Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организацийДжордж Рот va b.Tarjima Борис Пинскер tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 23 оценок
135 988,34 s`om
HR-брендингА. Коломиец
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
22 017,16 s`om
Групповая динамика и лидерство в менеджментеСергей Каледин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3 на основе 2 оценок
32 216,29 s`om
Мягкий менеджмент. Как привлекать лучших, развивать способных и руководить эффективноИгорь Ниесов va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 8 оценок
88 878,10 s`om
Контрольные списки ключевых показателей эффективности. Практическое руководство по внедрению KPI. Берни Смит. СаммариSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
45 167,56 s`om
Управляю проектом как Бог. Все, что нужно знать о проджект-менеджментеДенис Фурсенко
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 18 оценок
18 536,51 s`om
Профессиональное управление проектомКим ХелдманTarjima А. В. Шаврин tomonidan
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4 на основе 14 оценок
174 842,16 s`om
HR без стереотиповГалина Подовжняя
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 14 оценок
72 689,01 s`om