«Правовые аспекты системы безопасности», Александр Кришталюк o'xshash kitoblar

Call Center на 100%. Практическое руководство по организации Центра обслуживания вызововАлександра Самолюбова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 26 оценок
59 578,92 s`om
Пилюля для управленцаПавел Сивожелезов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 8 оценок
89 443,03 s`om
Правда о вовлеченности сотрудниковПатрик ЛенсиониTarjima А. Д. Сайфуллина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 39 оценок
71 524,56 s`om
Инфографика по книге: Цель. Процесс непрерывного совершенствования. Элияху Голдратт, Джефф КоксSmart Reading
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 3,8 на основе 60 оценок
14 782,74 s`om
Менеджмент во время шторма. 15 правил управления в кризисМаксим Батырев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 125 оценок
67 044,95 s`om
Как продать слона, или 51 прием заключения сделки (PDF + ePub)Ася Барышева
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
59 578,92 s`om
Тестирование бизнес-идейАлександр Остервальдер va b.Tarjima Екатерина Бакушева tomonidan
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 3,1 на основе 28 оценок
81 977 s`om
О финансах легко и непринужденноНаталия Морозова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 110 оценок
52 112,89 s`om
Бизнес как часы: Руководство по настройке операционкиАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 14 оценок
67 044,95 s`om
Ключевые идеи книги: Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Х. Уильям ДеттмерSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 2,7 на основе 12 оценок
41 660,44 s`om
Нет, спасибо, я просто смотрю. Как посетителя превратить в покупателяГарри Дж. ФридманTarjima Елена Незлобина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 155 оценок
80 035,84 s`om
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 59 оценок
129 759,59 s`om
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
74 510,98 s`om
НЕ ХВАТАЕТ ЛЮДЕЙ. Как находить, обучать и удерживать лучших сотрудниковВалерий Горячев
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 9 оценок
73 167,09 s`om
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик ЛенсиониSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
41 660,44 s`om
Результат чужими руками. Путеводитель для руководителейТатьяна Щербань
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 67 оценок
68 538,15 s`om
Сила рекомендаций. Как привлекать новых клиентов с помощью старыхАлексей Макаров
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 51 оценок
81 977 s`om
Сбалансированная система показателей. От стратегии к действиюРоберт С. Каплан va b.Tarjima Мария Павлова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 14 оценок
107 510,83 s`om
Твоя бизнес-модель: Системный подход к построению карьерыТим Кларк
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 24 оценок
81 977 s`om
Принятие управленческих решенийЮрий Самолов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 6 оценок
52 112,89 s`om
Быстрые и эффективные совещания. От подготовки до получения желаемого результатаОльга Демьянова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 22 оценок
52 112,89 s`om
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждыйДеннис БаккеTarjima Наталия Брагина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 68 оценок
67 044,95 s`om
Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатовАлександр Остервальдер va b.Tarjima Екатерина Бакушева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
119 307,15 s`om
ЛидерствоПитер Друкер va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 102 оценок
74 510,98 s`om