Kitobdan sitatalar «Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента»
...подчиненному хочется казаться самому себе хорошим и не хочется выглядеть плохим. Поэтому его "когнитивный калейдоскоп" показывает ситуацию и не полностью, и с нафантазированными дополнениями, и под нужным человеку углом. А руководитель с помощью вопросов и коррекций должен ему эту картинку дорисовывать, очищать от необоснованных включений и разворачивать правильной (с точки зрения системы координат) стороной.
Janrlar va teglar
Yosh cheklamasi:
16+Litresda chiqarilgan sana:
20 fevral 2018Yozilgan sana:
2017Uzunlik:
8 s. 33 daqiqa 44 sek. ISBN:
978-5-98124-714-9O`quvchi:
Mualliflik huquqi egasi:
Добрая книга