Top-menejment

Format
Tillar
Yuqori baho
Tanlanmagan
Kitoblar 4 va 5 yulduzlar bilan baholangan
Litres mualliflari
Tanlanmagan
Eksklyuzivlar
Tanlanmagan
Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэли Фишер-Райт. КраткоКультур-Мультур
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
39 506,17 s`om
Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэли Фишер-Райт. КраткоКультур-МультурЧитает Павел Дорофеев
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
44 444,44 s`om
Пойми меня. Послание акционера своему СЕОЯрослав Глазунов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
123 292,18 s`om
Рынок труда в АПК: как искать работуЕкатерина БурдаеваЧитает Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
17 942,39 s`om
Московский ветер
Ия Петрухина
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
bepul
ПРОПАГАНДА. Инструкция как натереть мозги современника на мелкой терке потребления
Роман Измайлов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
162 962,96 s`om
Экзоинтеллект. Как ИИ меняет мышление топ-руководителя, разгружает от операционки и усиливает команду
Алексей Ёжиков
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
113 580,25 s`om
Внедрение и использование систем управления: CRM, BPM, ERM, ECMА. Н. Баланов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
114 403,29 s`om
Хаос вместо правил: Лидерство как провокацияГлеб СмирновЧитает Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
113 580,25 s`om
Хаос вместо правил: лидерство как провокацияГлеб Смирнов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
113 580,25 s`om
Если ты такой этичный, почему тебе так много платят? Этика, неравенство и выплаты руководству компанийАлександр ПепперПеревод Дмитрий Кралечкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
81 481,48 s`om
От барьеров к результатам: Как наладить эффективное взаимодействие со стейкхолдерамиСергей БарамбаЧитает Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
65 679,01 s`om
От барьеров к результатам: Как наладить эффективное взаимодействие со стейкхолдерамиСергей Барамба
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 27 оценок
bepul
Блогер. Как стать топовым!Go Gosti
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
32 757,20 s`om
Осторожно! Маркетолог: инструкция по приручениюЕвгений Смелый
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
49 218,11 s`om
Кнопка «Бабло!»: секреты работы с маркетологом за результатЕвгений Смелый
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
32 757,20 s`om
Эффективные переговоры в B2BОлег Бусыгин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
60 905,35 s`om
69 лайфхаков продажникаНикита Вячеславович Калистратов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 131 оценок
32 757,20 s`om
Директор 2.0. Как управлять компанией, чтобы акционер был доволен, а ваши нервы целыДмитрий Трушков va b.Читает Рустам Багизов
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 4,1 на основе 7 оценок
137 283,95 s`om
Побеждай с помощью людейДжон МаксвеллЧитает Олег ТроицкийПеревод Олег Белошеев
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 4,2 на основе 6 оценок
96 790,12 s`om
Побеждай с помощью людейДжон МаксвеллПеревод Олег Белошеев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
111 275,72 s`om
Новое платье государя. Пособие современного руководителяАндрей ХилевЧитает Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
57 448,56 s`om
Новое платье государя. Пособие современного руководителяАндрей Хилев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
57 448,56 s`om
Саммари книги «Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности»
Mualliflar jamoasi
Читает Ирина Орлова
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
26 172,84 s`om