Даже не ожидала, что книга окажется настолько полезной.
Используйте для начала рекомендации хотя бы из одного раздела.
Потом оцените результаты.
Уверена – вам захочется освоить еще один раздел.
И сформировать нужные навыки.
И вот так, двигаясь небольшими шажками – без всякого насилия над собой – получите существенно «продвинутую» версию себя :).
Книга очень порадовала. Лучших авторов Harvard business review всегда приятно читать, а в данном случае и полезно. Книга учит управлять не столько временем, сколько самим собой во времени.
Книгу смело можно рекомендовать руководителям, НR-менеджерам, тренерам и всем «белым воротничкам». Данная книга является сборником статей, объединенных в разделы Инвентаризация (личностные тесты), Планирование, Фокус (внимания), Мотивация, Поездки и Отдых. Статьи короткие, точные, без «воды», все изложено по сути вопроса. Представлены разные точки зрения, взаимно дополняющие друг друга, что дает объемную картину. В наше «пандемийное» в связи с COVID-19 время очень актуальны статьи по теме организации удаленной работы.
Книга в виде набора переработанных статей. Много материала просто так - очевидное об очевидном или просто текст без какой-либо значимости (например, о стиле продуктивности и т.п. Тест и общие описания, чтобы узнать, что лучше работаете при порядке на рабочем месте и яркой канцелярии). Но есть и полезные переработки материалов по удаленной работе и командировкам (можно на основе сделать базовый чек-лист), по организации отпуска, чтобы он действительно ощущался и был отпуском, немного про самомотивацию (из глав 25-28)
«Как стать продуктивнее» kitobiga sharhlar, 4 sharhlar