Kechiktirilganlar
Savat
Mening kitoblarim
Kirish
Пилюля для управленца
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудников
Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудников
Руководитель отдела: правила деловых достижений
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результату
Бизнес как часы: Руководство по настройке операционки
Принципы высокоэффективных руководителей. Управленческий наджинг. Бесстрессовый подход к управлению
Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой
Лидер у доски. Для тех, кто не хочет учить и учиться
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты
Правда о вовлеченности сотрудников
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
Контроль в регулярном менеджменте. Мощный ресурс повышения эффективности управления
Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых
ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудниками
Быстрые и эффективные совещания. От подготовки до получения желаемого результата
Не посредственный начальник. Технологии управления подчинёнными
Управление стрессом для делового человека. Технологии управления стрессом, проверенные в корпоративных войнах, судебных баталиях и жестких переговорах
KPI. Внедрение и применение
Тонкие настройки руководителя. Путеводитель по развитию SOFT SKILLS
Регулярный менеджмент. Что должен знать, уметь и регулярно делать каждый руководитель. Практическое руководство по управлению