«Мистика лидерства. Развитие эмоционального интеллекта» kitobidan iqtiboslar
люди, обладающие эмоциональным чутьем, более эффективны в создании мотиваций для себя и для окружающих. Кроме того, они лучше работают в качестве лидеров, потому что могут увидеть рациональное за иррациональным поведением.
Хотя людей чаще нанимают вначале ради их специфических технических навыков, на более высоких уровнях организации именно эмоциональный потенциал отличает успешную карьеру от карьерного застоя
Путешественник, который хотя бы раз уходил из дома, мудрее того, кто никогда не переступал порога. Так и знание другой культуры обостряет нашу способность тщательно изучать и более нежно ценить нашу собственную. МАРГАРЕТ МИД
Janrlar va teglar
Yosh cheklamasi:
12+Litresda chiqarilgan sana:
07 avgust 2014Tarjima qilingan sana:
2007Yozilgan sana:
2006Hajm:
336 Sahifa 27 illyustratsiayalarISBN:
978-5-9614-2035-7Matbaachilar:
Mualliflik huquqi egasi:
Альпина Диджитал
