Kechiktirilganlar
Savat
Kirish
Mening kitoblarim
Система МОСТ. К результатам через обратную связь
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
Ключевые идеи книги: Новая цель. Как объединить бережливое производство, шесть сигм и теорию ограничений. Джефф Кокс, Ди Джейкоб, Сьюзан Бергланд
Майнд-менеджмент. Решение бизнес-задач с помощью интеллект-карт
Функции руководителя. Власть, стимулы и ценности в организации
Лидерство: к вершинам успеха
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
Корпоративная культура: Десять самых распространенных заблуждений
Краткая энциклопедия болезней бизнеса: Диагностика и методы лечения
Ведущий к цели. Практический курс для модераторов и фасилитаторов
Простите, я разрушил вашу компанию. Почему бизнес-консультанты – это проблема, а не решение
Лучшие практики управления компаниями
HR-брендинг. Фокус на эффективность
Интеграционный менторинг в бизнесе. Размышления и инструменты
Дар лидера
SWOT. Всё о SWOT-анализе
Лидер и консильери. Секрет эффективного союза
Управление численностью персонала современной организации
Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций
Учебник food-фабриканта: от цеха до фабрики. Проектирование, открытие, управление
Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом
Центр оценки. Шаг за шагом. Навигатор по разработке и проведению
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах