«Культурный код. Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций», Дэниел Койл o'xshash kitoblar

Ключевые идеи книги: Догнать зайца. Как лидеры рынка выигрывают в конкурентной борьбе и как великие компании могут их настичь. Стивен СпирSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,4 на основе 14 оценок
44 761,75 s`om
Ключевые идеи книги: Стать инноватором. Пять привычек лидеров, меняющих мир. Джефф Даер, Хэл Грегерсен, Клейтон КристенсенSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 5 оценок
44 761,75 s`om
Системное мышление и теория ограничений. Учебное пособиеЕ. Ю. Сидорова va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4 на основе 1 оценок
158 671,59 s`om
Скрытые чемпионы – прорыв в Глобалию. Почему немецкие компании доминируют в миреГерман Симон
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 35 оценок
105 839,88 s`om
Талант побеждаетРэм Чаран va b.Tarjima Яна Токарева va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 16 оценок
89 523,50 s`om
Ключевые идеи книги: Менеджмент. Природа и структура организаций. Генри МинцбергSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
44 761,75 s`om
Кратко. Ясно. ПростоАлан Сигел va b.Tarjima Людмила Пирожкова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 19 оценок
72 035,94 s`om
Привлечение, удержание и развитие персонала компанииЛ. М. Крайнова va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 4 оценок
38 344,30 s`om
Цифровая трансформация государственного управления. Датацентричность и семантическая интероперабельностьЮрий Михайлович Акаткин va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
16 027,60 s`om
Краткое содержание «Блестящие совещания. Правила эффективной групповой работы»
Библиотека КнигиКратко
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 2,8 на основе 14 оценок
24 065,46 s`om