«Бизнес с сердцем вместо KPI. От потребления к созиданию», Айше Агекян o'xshash kitoblar

Alibaba и умный бизнес будущего. Как оцифровка бизнес-процессов изменила взгляд на стратегиюЦзэн МинTarjima Вячеслав Ионов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 23 оценок
86 908,34 s`om
Фактор Ч, или Как не угробить хорошую идеюЛоран Нордгрэн va b.Tarjima А. И. Ларин tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 8 оценок
63 162,89 s`om
Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результатыЕлена Канавина
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 8 оценок
75 827,13 s`om
Краткое содержание «Кто. Решите вашу проблему номер один»Екатерина Королева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 21 оценок
23 745,45 s`om
Адаптируйся или умирай! 21 атрибут адаптивной организации. Путеводитель по лучшим практикам успешных и жизнеспособных компанийГеоргий Васильевич Наумов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
47 332,59 s`om
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровеньДэниел Гросс va b.Tarjima Алексей Захаров tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 6 оценок
71 078,04 s`om
Навигатор предпринимателяМихаил Воробьев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
459 078,68 s`om
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак АдизесSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 17 оценок
44 166,53 s`om
HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практикНина Осовицкая
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 2 оценок
41 142,95 s`om
Ключевые идеи книги: Управление изменениями. Полное руководство по моделям, инструментам и техникам внедрения изменений в организации. Эстер Камерон, Майк ГринSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 6 оценок
44 166,53 s`om
Управление результативностью. Система оценки результатов в действииМайкл Армстронг va b.Tarjima Наталья Кияченко va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 24 оценок
102 738,64 s`om
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудниковТим СакеттTarjima Дарья Гоголева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 12 оценок
78 993,19 s`om
Психология и педагогика мышленияДжон Дьюи va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4 на основе 1 оценок
113 819,85 s`om
Менеджмент
Олег Самуилович Виханский va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
319 613,74 s`om
Переговоры без поражений. 5 шагов к убеждениюДенис Нежданов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 12 оценок
41 142,95 s`om
KPI- новые правила мотивации сотрудниковНаталья Ивановна Легеза
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 8 оценок
63 162,89 s`om
Время делать бизнес. Извлечь максимальную выгоду и открыть новые возможности на российском рынкеЕлена Васильевна Пономарева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 12 оценок
71 078,04 s`om
Корпоративные университеты России – 2024В. С. Катькало va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
155 770,14 s`om
Как заработать миллионы на танцахМихаил Хмель
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 17 оценок
77 568,47 s`om
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затратС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 39 оценок
63 162,89 s`om
Управление бизнес-процессами по-человеческиА. Б. Семенцов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 28 оценок
114 753,84 s`om
Ключевые идеи книги: 5S для офиса. Как организовать эффективное рабочее место. Томас Фабрицио, Дон ТэппингSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 2 оценок
44 166,53 s`om
Ключевые идеи книги: Менеджмент. Природа и структура организаций. Генри МинцбергSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
44 166,53 s`om
Ресторан: от одного до сети. Опыт построения и управленияСергей Горбунов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 33 оценок
166 218,14 s`om