Rekruting

Format
Tillar
Yuqori baho
Tanlanmagan
Kitoblar 4 va 5 yulduzlar bilan baholangan
Birja chegirmasi bilan
Tanlanmagan
Litres mualliflari
Tanlanmagan
Eksklyuzivlar
Tanlanmagan
Qog'ozli versiyalari mavjud
Tanlanmagan
HR нового уровня: ИИ, прозрачный скоринг и сильные командыАлександр Александрович КостинO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
54 091,75 s`om
HR нового уровня: ИИ, прозрачный скоринг и сильные командыАлександр Александрович Костин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
54 091,75 s`om
Люди за кадрами! Сценарии сильной компании. Полное руководство по эйчарСергей Журавлёв
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 4 оценок
77 340,36 s`om
Системный рекрутинг. Бизнес-процессы в нотации BPMN и EPCДмитрий Владимирович Пермяков
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
75 945,44 s`om
Справочник рекрутера: CDO Директор по даннымИ. КаравашкинO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
30 843,15 s`om
Справочник рекрутера: CDO Директор по даннымИ. Каравашкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
30 843,15 s`om
Справочник рекрутера: HR-метрика eNPSИ. Каравашкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 2 на основе 1 оценок
61 841,29 s`om
Умный хантинг 2025-2035Александра Шейко
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
153 440,79 s`om
Заметки рекрутера
Людмила Оржеховская
O'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
30 843,15 s`om
Заметки рекрутера
Людмила Оржеховская
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 15 оценок
30 843,15 s`om
HR без лжи. Книга, после которой вы либо уволите HR, либо станете им!
Олег Вадимович Шаповал
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
bepul
Я у мамы рекрутер. HR-Метрика Стоимость найма (Cost per Hire)И. Каравашкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
bepul
Путь кандидата
Людмила Оржеховская
O'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 8 оценок
30 843,15 s`om
Путь кандидата
Людмила Оржеховская
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 18 оценок
30 843,15 s`om
Рекрутмент персонала. Рабочая тетрадь
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
30 998,14 s`om
Справочник мамкиного бизнесмена. Как подбирать линейный персоналИ. Каравашкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
bepul
Секреты собеседования: от вопросов к правильному выборуВалентина Маслова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
46 342,22 s`om
На абордаж! Современные практики эффективного пребординга персонала
Влад Яковлев
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 31 оценок
61 841,29 s`om
Пишем вакансии профессионально: методическое пособие с примерамиЕкатерина Мешкова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 4 оценок
46 342,22 s`om
Стань МЛМ-лидером: Эффективная структура за два годаВладимир Горбачев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 10 оценок
85 089,89 s`om
IT-рекрутинг. Учебное пособие для вузовА. Н. Баланов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
132 982,02 s`om
IT-рекрутинг. Учебное пособие для СПОА. Н. Баланов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
44 327,34 s`om
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. СаммариSmart ReadingO'qigan Дмитрий Евстратов
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
43 242,41 s`om
Сначала люди. Как найти тех, кто выведет компанию на новый уровень. Тайлер Коуэн, Дэниел Гросс. СаммариSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
43 242,41 s`om