Xodimlarni rag‘batlantirish

Format
Tillar
Yuqori baho
Tanlanmagan
Kitoblar 4 va 5 yulduzlar bilan baholangan
Birja chegirmasi bilan
Tanlanmagan
Litres mualliflari
Tanlanmagan
Eksklyuzivlar
Tanlanmagan
Драйв: Что на самом деле нас мотивируетДэниел ПинкO'qigan Олег ТомилинTarjima Игорь Трифонов tomonidan
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 4,4 на основе 301 оценок
97 082,66 s`om
Мягкий коучинг: добейся большего, пока другие сомневаются. Комплект книг Майкла Бенгея СтейнераМайкл Бенгей СтейнерTarjima Н. Ткачева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
82 593,19 s`om
Мягкий коучинг: добейся большего, пока другие сомневаются. Комплект книг Майкла Бенгея СтейнераМайкл Бенгей СтейнерO'qigan Михаил НордширTarjima Н. Ткачева tomonidan
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
82 593,19 s`om
Путь мастера. Продолжение философии BRITVAВалерий Безлюдный
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
48 460,29 s`om
Права, которые должны знать ваши сотрудникиЕвгений КлычевO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Права, которые должны знать ваши сотрудникиЕвгений Клычев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Твой профессиональный трек: От сотрудника до экспертаАртем ДемиденкоO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
32 252,84 s`om
Твой профессиональный трек: От сотрудника до экспертаАртем Демиденко
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
32 252,84 s`om
Методы улучшения коммуникации через «Глупые вопросы»Евгений КлычевO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Методы улучшения коммуникации через «Глупые вопросы»Евгений Клычев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Не мешайте людям работать: Руководство для современного руководства
Артур Сахаров va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
80 875,20 s`om
Методы управления персоналомЕвгений КлычевO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
25 769,85 s`om
Как управлять персоналом?! Маленькие хитрости высокой эффективностиПавел БормотовO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
71 150,73 s`om
Мотивация и системы мотивированияМарина Вишнякова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
72 771,47 s`om
The Role of a CFO: motivating people, managing assets and hedging risksДенис Дубовцев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
79 416,53 s`om
Мотивация для сотрудниковЕвгений КлычевO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
25 769,85 s`om
Мотивация для сотрудниковЕвгений Клычев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Методы управления персоналомЕвгений Клычев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
79 416,53 s`om
Сила команды. Как создавать успешные коллективыАндрей МиллиардовO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
27 390,60 s`om
Сила команды. Как создавать успешные коллективыАндрей Миллиардов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
27 390,60 s`om
Мотивация без угроз: Как зажечь команду и удержать результатАртем ДемиденкоO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
32 252,84 s`om
Тимбилдинг 2.0: Новые подходы к работе в коллективеАртем ДемиденкоO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
25 769,85 s`om
Оценка сотрудников: Как проводить аттестации эффективноАртем ДемиденкоO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
32 252,84 s`om
HR будущего: Современные подходы к работе с кадрамиАртем ДемиденкоO'qigan Литрес Авточтец
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
22 528,36 s`om