Kontentga o'tish
UZ
Katalog
Engil o’qish
Fantaziya
Detektivlar
Sarguzasht, sarguzasht adabiyoti
Badiiy adabiyot
Ishqiy romanlar
Barcha 12
Jiddiy o’qish
Zamonaviy nasr
Mumtoz adabiyot
Tarix haqida jiddiy
Tarjimai hol va xotiralar
She’rlar, she’rlar
Barcha 6
Sana
Tarix haqida mashhur
Sayohat kitoblari
Tarjimai hol va xotiralar
Tarixiy detektivlar
Tarixiy adabiyot
Barcha 12
Biznes kitoblari
Shaxsiy samaradorlik
Boshqaruv
Ishbilarmon mashhur
Xorijiy biznes adabiyoti
Vaqtni boshqarish
Barcha 31
Bilim va ko‘nikmalar
O’z-o’zini rivojlantirish / shaxsiy rivojlanish
Ilmiy-ommabop adabiyot
O‘quv va ilmiy adabiyotlar
Biznes kitoblari
Hayot hikoyalari
Barcha 12
Psixologiya, motivatsiya
Psixologiya kitoblari
O’z-o’zini rivojlantirish / shaxsiy rivojlanish
Din va ma’naviy adabiyot
Tarjimai hol va xotiralar
Hayot hikoyalari
Barcha 7
Sport, salomatlik, go’zallik
Tibbiyot va salomatlik
Sport
Jinsiy aloqa / jinsiy aloqa bo’yicha ko’rsatmalar
Go‘zallik
Xobbi, hordiq
Yoga
Pishirish
Sevimli mashg’ulotlar / qiziqishlar
Tasviriy san’at
To‘quvchilik va hunarmandchilik
Barcha 19
Uy, bog’
Pishirish
Sevimli mashg’ulotlar / qiziqishlar
Uy xo‘jaligi
To‘quvchilik va hunarmandchilik
Uy hayvonlari
Barcha 16
Bolalar kitoblari
Xorijiy bolalar kitoblari
Ertaklar
Bolalar kitoblari
Maktabgacha yoshdagi bolalar uchun kitoblar
O‘smirlar uchun kitoblar
Barcha 15
Ota-onalar uchun
Bolalar ta’limi
Bolalar psixologiyasi
Bolalar kitoblari
Bolalar salomatligi
Jurnalistika va davriy matbuot
Jurnalist adabiyoti
Davriy nashrlar
Podkastlar
Vebtunlar
Eksklyuzivlar
Qoralamalar
Bepul kitoblar
Barcha 142 janr
Topish
Kechiktirilganlar
Savat
Mening kitoblarim
Kirish
Promokod
Yangi
Mashhur
Audiokitoblar
Комиксы и вебтуны
Mobil ilovalar
Kitoblar
korporativ madaniyat
Smart Reading
📚
Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл
O'xshash kitoblar
«Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл», Smart Reading o'xshash kitoblar
Bo`lishish
Личная эффективность
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 48 оценок
3,8
48
72 507,99 s`om
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
3,9
58
72 507,99 s`om
Как создать настоящую команду
Дэвид Шервин va b.
Tarjima Андрей Сатунин tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 14 оценок
4,4
14
72 507,99 s`om
Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудников
Павел Сивожелезов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 27 оценок
4,7
27
73 961,06 s`om
Переговоры
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 11 оценок
3,9
11
72 507,99 s`om
Командный подход. Создание высокоэффективной организации
Джон Катценбах va b.
Tarjima Ирина Евстигнеева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 20 оценок
4,4
20
57 977,33 s`om
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат
С. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 39 оценок
4
39
57 977,33 s`om
Год с Питером Друкером: 52 недели тренировки эффективного руководителя
Джозеф Мачиариелло
Tarjima Анна Соколова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 37 оценок
3,6
37
73 961,06 s`om
Методы принятия решений
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 26 оценок
4,2
26
72 507,99 s`om
Следующий уровень. Стратегический менеджмент новой эпохи
Андрей Коляда
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 17 оценок
4,9
17
116 099,97 s`om
Фасилитация для HR. Сборник бизнес-задач
Mualliflar jamoasi
rus tilida
Matn PDF
PDF
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
5
3
116 099,97 s`om
Лидер на катке. Как быть настоящими руководителем
Станислав Логунов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 67 оценок
4,6
67
60 883,46 s`om
Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов
Александр Остервальдер va b.
Tarjima Екатерина Бакушева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
3,6
9
116 099,97 s`om
Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса
Марк Розин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 48 оценок
4,2
48
57 977,33 s`om
42 истории для менеджера, или Сказки на ночь от Генри Минцберга
Генри Минцберг
Tarjima Юлия Полещук tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 37 оценок
4,3
37
92 705,61 s`om
Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр
Smart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 32 оценок
4,2
32
40 540,54 s`om
Эффективные коммуникации
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 60 оценок
3,8
60
72 507,99 s`om
Делегирование. Как руководителю все успевать
Алена Запорожан va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 5 оценок
4,6
5
55 071,20 s`om
Стратегии, которые приводят к выдающемуся результату. 8 парадоксов эффективного лидера
Тим Элмор
Tarjima А. Кияновская tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,5 на основе 4 оценок
3,5
4
85 585,59 s`om
Психология лидерства
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 13 оценок
4,3
13
65 242,66 s`om
Тимбилдинг не работает. Можно ли превратить игру в эффективный бизнес-инструмент?
Иван Осипов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 4 оценок
5
4
57 977,33 s`om
Мастер обратной связи. В бизнесе и в жизни
Елена Синякова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 17 оценок
4,6
17
65 678,58 s`om
Эмоциональный интеллект
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 69 оценок
4
69
72 507,99 s`om
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудников
Полихрон Бумбуриди va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 11 оценок
4,6
11
65 242,66 s`om
Yana ko`rsatish
Orqaga
1
2
...
42
Oldinga