«Ключевые идеи книги: Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач. Мередит Белбин», Smart Reading o'xshash kitoblar

Развитие живой компании. Практикум по организационной терапии в гештальт-подходе. Том 1

Бизнес-модели для команд. Как работает ваша компания и какую роль (на самом деле) играет каждый сотрудник

Ключевые идеи книги: Пятая дисциплина. Искусство и практика самообучающейся организации. Питер Сенге

Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации

Ловушки управления: Как повысить результативность сотрудников

Системное мышление для руководителей: Практика решения бизнес-проблем

Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджмента

Личная эффективность на 100%: Сбросить балласт, найти себя, достичь цели

Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов

Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников

Командос: Как достигать больших целей вместе

Саммари книги Константина Мальцева «Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании»

Организационная устойчивость

Быстрее, лучше, дешевле. Девять методов реинжиниринга бизнес-процессов

Директор 2.0. Как управлять компанией, чтобы акционер был доволен, а ваши нервы целы

Масштабированный скрам. Как организовать гибкую разработку в крупной компании

Лидер и его команда

Библия фасилитатора: модель, технологии, инструменты

Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.

Сборник ролевых игр для тренингов по продажам