«Ключевые идеи книги: Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует. Ицхак Адизес», Smart Reading o'xshash kitoblar

Управление персоналом
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 69 оценок
66 243,73 s`om
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
73 620,54 s`om
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансыПатрик ЛенсиониTarjima Наталья Ильина va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 78 оценок
58 866,92 s`om
Сила коллективного лидерстваИцхак Адизес
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 5 оценок
73 620,54 s`om
Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителяС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 61 оценок
58 866,92 s`om
Ключевые идеи книги: Цель-2. Дело не в везении. Элияху ГолдраттSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,4 на основе 14 оценок
41 162,58 s`om
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 60 оценок
128 208,91 s`om
Ключевые идеи книги: Эффективный руководитель. Питер ДрукерSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,7 на основе 13 оценок
41 162,58 s`om
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимыхПавел Сивожелезов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 123 оценок
66 243,73 s`om
Все начальники делают это. Пошаговое руководство по решению (почти) всех проблем менеджераБрюс ТулганTarjima Оксана Медведь tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 287 оценок
66 243,73 s`om
Сбалансированная система показателей. От стратегии к действиюРоберт С. Каплан va b.Tarjima Мария Павлова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 14 оценок
106 226,03 s`om
Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компанииЭли ШрагенхаймTarjima У. В. Саламатова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 30 оценок
66 243,73 s`om
ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудникамиВладимир Моженков
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 31 оценок
66 243,73 s`om
Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 14 оценок
128 208,91 s`om
Управление изменениями без потрясений и конфликтовИцхак Адизес
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 35 оценок
88 374,15 s`om
Правда о вовлеченности сотрудниковПатрик ЛенсиониTarjima А. Д. Сайфуллина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 42 оценок
70 669,81 s`om
О менеджментеИцхак АдизесTarjima Алексей Капанадзе tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
66 243,73 s`om
Best Manager – Лучший руководитель отдела продажАхат Наилевич Хусаинов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 16 оценок
51 490,12 s`om
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатовАнна Егорова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 26 оценок
61 817,65 s`om
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKRБен Ламорт va b.Tarjima Эльвира Кондукова va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 20 оценок
66 243,73 s`om
Управление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнееИцхак АдизесTarjima Татьяна Гутман tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 104 оценок
66 243,73 s`om
Психология лидерства
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 14 оценок
66 243,73 s`om
Системное управление на практике. 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыковЕвгений Севастьянов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 206 оценок
78 046,62 s`om
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результатПатрик ЛенсиониTarjima Мария Сухотина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
66 243,73 s`om