«Краткое содержание «Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks»», o'xshash kitoblar

Трудные диалоги. Что и как говорить, когда ставки высокиРон Макмиллан va b.Tarjima Максим Ильин va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 188 оценок
67 366,84 s`om
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимыхПавел Сивожелезов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 124 оценок
83 870,97 s`om
Договориться можно обо всем! Как добиваться максимума в любых переговорахГэвин КеннедиTarjima Михаил Вершовский tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 445 оценок
74 868,72 s`om
Переговоры с монстрами. Как договориться с сильными мира сегоИгорь Рызов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 745 оценок
47 861,97 s`om
Кремлевская школа переговоровИгорь Рызов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 756 оценок
71 867,97 s`om
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак АдизесSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 7 оценок
41 860,47 s`om
Ключевые идеи книги: Сначала скажите «нет». Секреты профессиональных переговорщиков. Джим КэмпSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 38 оценок
41 860,47 s`om
Методические рекомендации по обучению работников организаций в области охраны трудаЯ. И. Грищенко va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
29 857,46 s`om
Социальная психология управленияВячеслав Шуванов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
105 026,26 s`om
Ключевые идеи книги: Договориться можно обо всем! Как добиваться максимума в любых переговорах. Гэвин КеннедиSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 31 оценок
41 860,47 s`om
Фундаментальные основы аудитаТатьяна Михайловна Рогуленко va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
45 011,25 s`om
Сначала скажите «нет». Секреты профессиональных переговорщиковДжим Кэмп
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 383 оценок
112 378,09 s`om
Психотрюки. 69 приемов в общении, которым не учат в школеИгорь Рызов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 335 оценок
59 864,97 s`om
Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителяС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 61 оценок
59 864,97 s`om
3 инструкции
Алексей Цимбалов
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
148 537,13 s`om
Черный пояс делового общения. 22 правила, которые сделают вас непобедимымНаталья Титова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 19 оценок
56 864,22 s`om
Правовое регулирование деятельности организаций, оказывающих услуги в сфере здравоохранения, образования и культуры
Коллектив авторов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
52 363,09 s`om
Искусство объяснять. Как сделать так, чтобы вас понимали с полусловаЛи ЛеФеверTarjima Галина Федотова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 168 оценок
59 864,97 s`om
Саммари книги «Кремлевская школа переговоров»
Mualliflar jamoasi
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 40 оценок
20 855,21 s`om
Кремлевская школа переговоров. Новая реальностьИгорь Рызов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 20 оценок
62 865,72 s`om
Переговоры
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 11 оценок
74 868,72 s`om
Русский путь в управление. Зачем, как и что понимать русскому человеку в управлении собой, делом и РодинойМихаил Никольский
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 8 оценок
67 366,84 s`om
Инновационное развитие компании. Управление интеллектуальными ресурсамиВ. Г. Зинов va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
35 858,96 s`om
Товары и тренды: Искусство управления ассортиментомАртем Демиденко
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,5 на основе 2 оценок
29 857,46 s`om