«Не посредственный начальник. Технологии управления подчинёнными», Евгений Масловский o'xshash kitoblar

Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 14 оценок
128 190 s`om
Стратегический кайдзен. Как изменить ДНК компании и стать лидером отраслиМасааки ИмаиTarjima Мария Кульнева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 10 оценок
88 361,12 s`om
Путь руководителя: Базовые технологии повседневного управленияДмитрий Виташов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 8 оценок
80 985,40 s`om
Управление стрессом для делового человека. Технологии управления стрессом, проверенные в корпоративных войнах, судебных баталиях и жестких переговорахАлександр Фридман va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 46 оценок
145 891,72 s`om
Система вознаграждения. Как разработать цели и KPIЕ. Н. Ветлужских
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 44 оценок
80 985,40 s`om
1200 показателей KPI бизнес-процессов и примеры оптимизацииРоман Александрович Исаев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 5 оценок
146 039,24 s`om
Майнд-менеджмент. Решение бизнес-задач с помощью интеллект-картСергей Бехтерев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 46 оценок
73 609,68 s`om
Сила коллективного лидерстваИцхак Адизес
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 5 оценок
73 609,68 s`om
Оптимизатор бизнес-процессов. Лучшие инструменты управления для повышения эффективностиАлександр Сорочан
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 15 оценок
57 383,09 s`om
Опережающее мышление. Как увидеть новый тренд раньше другихДжоэл БаркерTarjima Татьяна Гутман tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 108 оценок
58 858,24 s`om
Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организациюВетри ВеллорTarjima Ольга Бараш tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 10 оценок
88 361,12 s`om
Трудовые будни: От выживания к вовлеченностиАндрей Онучин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
66 233,96 s`om
Правила команды. Искусство думать вместеМаксим Поташев va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
73 609,68 s`om
Оптимизация всех бизнес-процессов: руководство к действиюРоман Александрович Исаев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,5 на основе 2 оценок
101 784,92 s`om
Управление компанией в условиях кризиса. Выжить, измениться и преуспеть в сложные временаАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
145 891,72 s`om
Менеджмент: Природа и структура организацийГенри МинцбергTarjima Оксана Медведь tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 16 оценок
103 112,55 s`om
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 60 оценок
128 190 s`om
Оптимизатор бизнес-процессов 2.0. Лучшие инструменты повышения эффективности организаций, команд и системАлександр Сорочан
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
92 786,55 s`om
Следующий уровень. Стратегический менеджмент новой эпохиАндрей Коляда
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 17 оценок
117 863,99 s`om
KPI. Внедрение и применениеМарина Вишнякова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 43 оценок
66 233,96 s`om
Эмоциональный интеллект
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 71 оценок
73 609,68 s`om
НЕ ХВАТАЕТ ЛЮДЕЙ. Как находить, обучать и удерживать лучших сотрудниковВалерий Горячев
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 9 оценок
72 282,05 s`om
Сильная культура – сильный бизнес: Пять элементов трансформации корпоративной культурыМарк Кукушкин va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
73 609,68 s`om
Саммари книги Джоэла Баркера «Опережающее мышление. Как увидеть новый тренд раньше других»Полина Крупышева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
29 355,36 s`om