Kitobdan sitatalar «Азиатский стиль управления. Как руководят бизнесом в Китае, Японии и Южной Корее»

Чтобы обеспечить поддержку новому аналитическому процессу, протестируйте его на группе ранних последователей, которые готовы первыми опробовать все новшества. Если ранние последователи добьются успеха, они смогут повлиять на тех, кто более склонен к сопротивлению.