«Без офиса. Как создать команду энерджайзеров в тапках», Павел Сивожелезов o'xshash audio kitoblar

Как навести порядок в своем бизнесе. Как построить надежную систему из ненадежных элементов. Практикум

Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудников

Бизнес как часы: Руководство по настройке операционки

Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых

Оптимизатор бизнес-процессов. Лучшие инструменты управления для повышения эффективности

Ключевые идеи книги: Новая цель. Как объединить бережливое производство, шесть сигм и теорию ограничений. Джефф Кокс, Ди Джейкоб, Сьюзан Бергланд

Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду

Стратегия бизнеса: как создать и воплотить ее в жизнь с активным участием команды. Практикум

Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR

Методы принятия решений

Как сделать сотрудника идеальным

Непредсказуемая наука совещаний. Как вывести команду на пик производительности

Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности

Карта гипотез. Метод стратегического планирования для бизнеса и личностного роста

Мотивация и оплата труда

Ключевые идеи книги: Бережливое производство + шесть сигм в сфере услуг. Как скорость бережливого производства и качество шести сигм помогают совершенствованию бизнеса. Майкл Джордж

Навигатор внедрения OKR: Опыт российских компаний

HR в борьбе за конкурентное преимущество

Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты

Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов

Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу

Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами

Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат

Сильная стратегическая сессия