Kitob davomiyligi 2 s. 59 daqiqa
2020 yil
Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности
Kitob haqida
«Возможно вы работаете усердно, но точно ли делаете это ради компании?» – флагманский вопрос нового бизнес-романа Патрика Ленсиони.
В книге автор рассказывает историю, посвященную выгоревшему генеральному директору, который не понимает, какой курс выбрать для организации. Как руководить. И чем мотивироваться.
Ленсиони на примере своих героев дает четкие рекомендации по управлению компанией, побуждает читателей честно оценивать себя. А также описывает ряд ловушек, в которые попадают руководители, мотивирующиеся только славой и деньгами.
В книге имеются годные советы, которые можно прослушать начиная с главы 28. Основную часть книги занимает не поучительная история с множеством ненужных художественных деталей.
Рекомендую эту книгу всем, кто стремится к профессиональному росту и развитию навыков управления, а также хочет научиться принимать обоснованные решения и добиваться лучших результатов в своей деятельности. Автор исследует психологические барьеры, страхи и заблуждения, которые мешают руководителям действовать решительно и брать на себя полную ответственность за результаты своей работы.
Больше половины книги это притча общения двух бизнесменов, в целом достаточно годно. В конце уже идет что-то похожее на научпоп. Идея с разными видами лидерства в целом мне понравилась, но как будто обьем информации на всю книгу не очень большой.
Есть над чем поразмышлять после прослушивания. Думаю каждому руководителю будет полезно услышать то, о чем говориться в книге для себя.
переворачивает представление о направлении лидера как основополагающей персоне в встраивании команды и вектора развития, посредством следования сдандартам через кропотливую работу и воспитание личностных качеств каждого сотрудника на общий результат.
Sharhlar, 6 sharhlar6