«Больше, чем бизнес. Как преодолеть ограничения и построить великую компанию» audiokitobiga oid sharhlar

В книге сформулирован целый перечень советов и правил, которые по большому счету являются прикладными и для мощных корпораций, и для малого бизнеса. Прикладное пособие к действию по созданию своего дела и оптимизации и совершенствования бизнеса

Отличная книга, как и все Джима Коллинза. Логично, понятно и очень вдохновляюще. Дает надежду для хороших людей :) На меня повлияла очень позитивно во время ее прослушивания во всех сферах жизни – и на работе и в спорте и в семье. Похожа на другие его книги, как по содержанию, так и по позитивному влиянию.

Подзаголовок книги "...и создать великую компанию" слишком уж самонадеян. Книга написана 20 лет назад, интересно созал ли за эти 20 лет кто-то великую компанию по этой книге?.. Ретроспективный анализ - вещь хорошая. Можно найти много поучительных и вдохновляющих примеров. Но нет никаких гарантий, что то, что у кого-то сработало в прошлом, сработает у кого угодно в будущем. В общем, книга полезная, много интересных примеров, очень качественно прочитана... Довольно приятно слушать, однако нужна ли она человеку, который создает действительно великую компанию?

Позиционируется как книга для малого бизнеса. А фактически нацелена на топ менеджеров крупных компаний. Практических ценных советов для малого и микро бизнеса очень мало.

Хорошая книга, много интересного для себя узнала, к прочтению советую! Думаю с этими советами можно хорошо прорваться вперёд.

Отличная книга. Содержит основные тезисы для развития успешного бизнеса. Автор достаточно подробно раскрывает тему с приведением примеров.

Очередной пересказ успехов американских компаний. Подойдет, как для личностного развития, так для развития компании, организации.

набор простых мыслей актуальных 30 с лишним лет назад. сейчас управленческие решения продвинулись гораздо дальше и не получится по этой книге построить великую компанию

Очень интересная книга! С одной стороны, толково и правильно подана структура личности и поведенческая модель человека, который решился создать организацию, в которой он будет вынужден управлять другими людьми. С другой стороны, все примеры организаций и людей, "поданы" несколько идеалистично.

Людям, которые состоят на руководящих должностях было бы неплохо перечитывать/переслушивать книгу через некоторое время. Потому что за рутиной рабочего процесса, даже если руководитель старается действовать правильно, его глаз что называется замыливается и книга поможет вспомнить образ, каким он себя представляет или стремиться стать.

Отличная книга! Основа всех основ построения правильного бизнеса! Удивлён, что книга 92 года, а многие «руководители» даже и рядом не понимают как правильно руководить, будь это малый бизнес, гос. учреждение, или предприятие! обязательно к прочтению для тех кто хочет добиться высоких результатов в построении своего дела!