«Реальные полномочия: Самостоятельность сотрудников как ключ к успеху», Джон Шоул o'xshash audio kitoblar

Результативность: Секреты эффективного поведения

Реальные полномочия: Самостоятельность сотрудников как ключ к успеху

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Мотивация и оплата труда

Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони

Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании

Обзор книги Д. Гоулмана «Эмоциональное лидерство»

Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод

Менеджмент. Маркетинг. Лидерство: Лучшее за 2015 год

Ключевые идеи книги: Лидеры едят последними. Почему некоторым удается создать сплоченную команду, а другим нет. Саймон Синек

Саммари книги «Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности»

Ключевые идеи книги: Как преодолеть кризисы менеджмента. Диагностика и решение управленческих проблем. Ицхак Адизес

Ключевые идеи книги: Хороший босс, плохой босс. Как стать лучшим, научившись на ошибках худших. Роберт Саттон

Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации

Навигатор внедрения OKR: Опыт российских компаний

Лучшая команда побеждает. Постройте свой бизнес на основе интеллектуального найма

Ключевые идеи книги: Управление результативностью. Система оценки результатов в действии. Майкл Армстронг, Анжела Бэрон

Менеджмент по-Суворовски. Наука побеждать

Ключевые идеи книги: Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы. Патрик Ленсиони

Ключевые идеи книги: Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний. Джеффри Лайкер, Майкл Хосеус

Как эффективно управлять свободными людьми: Коучинг

Саммари на книгу «Заряженные на результат. Культура высокой эффективности на практике». Нил Доши, Линдси Макгрегор

Викиномика

Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI