Как настроить команду на достижение общих целей? Стратегия быстрого роста. Филипп Гузенюк

В этом выпуске вместе с Филиппом Гузенюком мы обсудили как внедрять новые процессы и не потерять команду, о трех причинах почему компания стоит на месте, как не бояться передать ответственность сотруднику и как разработать стратегию бизнеса.

Филипп Гузенюк — эксперт в области лидерства, стратегический консультант, коуч лидеров и топ-команд из списка Forbes, партнер Института коучинга Санкт-Петербурга, автор проектов «Счастье в деятельности» и «Дело года», приглашенный эксперт бизнес-школы «Сколково». Более 12 лет работает с бизнес-лидерами по всему миру.