«Инфографика по книге: Цель. Процесс непрерывного совершенствования. Элияху Голдратт, Джефф Кокс», Smart Reading o'xshash kitoblar

Выбор. Правила ГолдраттаЭлияху Голдратт va b.Tarjima Дина Баймухаметова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 154 оценок
64 490,06 s`om
Критическая цепьЭлияху ГолдраттTarjima Елена Федурко tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 226 оценок
72 571,52 s`om
Ключевые идеи книги: Цель. Процесс непрерывного совершенствования. Элияху Голдратт, Джефф КоксSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 42 оценок
45 094,55 s`om
Ключевые идеи книги: Цель-2. Дело не в везении. Элияху ГолдраттSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,4 на основе 12 оценок
45 094,55 s`om
Я так и знал!Элияху Голдратт va b.Tarjima Антон Шириков tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 195 оценок
80 652,98 s`om
Эффективный руководительПитер ДрукерTarjima Ольга Чернявская tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 598 оценок
64 490,06 s`om
Цель-2. Дело не в везенииЭлияху ГолдраттTarjima Елена Федурко tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 465 оценок
104 897,37 s`om
Метод McKinsey. Использование техник ведущих стратегических консультантов для решения личных и деловых задачИтан РасиелTarjima Сергей Кривошеин tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 149 оценок
80 652,98 s`om
Ключевые идеи книги: Deadline. Роман об управлении проектами. Том ДеМаркоSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 35 оценок
45 094,55 s`om
Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторовПатрик ЛенсиониTarjima Павел Шевцов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 21 оценок
72 571,52 s`om
Восхождение по спирали. Теория и практика реформирования организацийМарк Розин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 67 оценок
88 734,44 s`om
Впереди переменДжон КоттерTarjima А. Успенский tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 46 оценок
80 652,98 s`om
Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качестваПатрик ЛенсиониTarjima Ольга Поборцева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 13 оценок
72 571,52 s`om
Пятая дисциплина. Искусство и практика обучающейся организацииПитер СенгеTarjima Юлия Константинова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 49 оценок
80 652,98 s`om
Управление жизненным циклом компании. Как организации растут, развиваются и умирают и что с этим делатьИцхак Адизес
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 34 оценок
96 815,90 s`om
Управление изменениями без потрясений и конфликтовИцхак Адизес
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 31 оценок
96 815,90 s`om
Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилейИцхак АдизесTarjima Татьяна Гутман tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 177 оценок
80 652,98 s`om
Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKRДжон ДоррTarjima Мария Чомахидзе-Доронина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 142 оценок
72 571,52 s`om
Организационная структураШетил СандермоенTarjima Наталья Постриган va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 48 оценок
80 652,98 s`om
Сбалансированная система показателей. От стратегии к действиюРоберт С. Каплан va b.Tarjima Мария Павлова tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 12 оценок
116 373,04 s`om
Открывая организации будущегоФредерик ЛалуTarjima Валентина Кулябина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 243 оценок
72 571,52 s`om
Правда о вовлеченности сотрудниковПатрик ЛенсиониTarjima А. Д. Сайфуллина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 31 оценок
72 571,52 s`om
Стили менеджмента – эффективные и неэффективныеИцхак АдизесTarjima Татьяна Гутман tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 131 оценок
80 652,98 s`om
ЛидерствоПитер Друкер va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 102 оценок
80 652,98 s`om