Большая книга лучших игр и упражнений для любого тренинга

Есть три ошибки в общении людей: • первая – это желание говорить прежде, чем нужно; • вторая – застенчивость, не говорить, когда это нужно; • третья – говорить, не наблюдая за вашим слушателем. Конфуций

Когда тренер хочет сменить ключевое предложение, он дает команде знак, получает от участников мяч и, по своему усмотрению, либо сам дает актуальное для него завершение предложения, либо задает новое предложение-ключ. Можно предложить следующие предложения-ключи: ◼ Я радуюсь, когда… ◼ Мне хотелось бы, чтобы группа… ◼ Я горжусь собой, если… ◼ Я думаю, что друг – это… ◼ Когда я участвую в тренинге, я понимаю, что… ◼ Я радуюсь, когда слышу… ◼ Мне не хотелось бы чувствовать себя… ◼ Жизнь удалась, если… ◼ Настоящий интеллигент – это тот, кто… ◼ Самое страшное в жизни – это… ◼ Мне ужасно смешно, если… ◼ Я очень люблю… ◼ Мне трудно заставить себя… ◼ Терпеть не могу, когда…

Восточный рынок» Цели: ▶ знакомство, сокращение дистанции в общении; ▶ снижение чувства напряженности благодаря включению в игровую ситуацию «здесь и теперь»; ▶ обращение внимания участников друг на друга, объединив их соревнованием в партнерских отношениях. Размер группы: 15–20 человек. Ресурсы: комната, позволяющая свободное передвижение участников; лист бумаги, ручка/карандаш на каждого игрока. Время: от 10 минут. ХОД УПРАЖНЕНИЯ Помните картину восточного

Ведущий объясняет эти правила группе и просит ВСЕХ ВМЕСТЕ в быстром темпе реагировать на команды. – Море ( зашли за веревку ). – Берег ( вернулись на берег ). – Море! ( пытаемся сбить с толку, несколько раз повторяем те же условия ). – Море! – Берег! – Море! ( в то время, когда группа зашла за веревку «в море», ведущий быстро выдергивает веревку с игрового поля и продолжает команды ): – Берег! Море. Берег. Море… ( Часть участников не реагируют на исчезновение веревки и продолжают ходить с берега

• …Строите ли вы дороги, соединяющие вас с людьми, эти мощные артерии двусторонней связи с людьми, входящими в вашу повседневную деловую жизнь; есть ли у вас эта общительность, превосходящая обычные деловые контакты? • А как насчет тихих бульваров сопереживаний? Строите ли вы дороги от сердца к сердцу, дороги взаимопонимания, дороги сопереживания в счастье и в печали, поднимается ли ваш дух от сотрудничества? • Строите ли вы такие улицы или тихие аллеи любви и понимания? Их не нужно мостить словами. Они покрыты листвой улыбок, прикосновений и взглядов, которые говорят: «Я знаю. Я понимаю. Я люблю тебя».