Faqat Litresda o'qing

Kitobni fayl sifatida yuklab bo'lmaydi, lekin bizning ilovamizda yoki veb-saytda onlayn o'qilishi mumkin.

matn
PDF

Hajm 179 sahifalar

2023 yil

0+

Теоретико-методические и прикладные аспекты диагностики и управления кадровой безопасностью предприятий. (Бакалавриат, Магистратура, Специалитет). Монография.

Faqat Litresda o'qing

Kitobni fayl sifatida yuklab bo'lmaydi, lekin bizning ilovamizda yoki veb-saytda onlayn o'qilishi mumkin.

110 628,76 soʻm
10% chegirma bering
Maslahat bering ushbu kitobni do'stingiz sotib olganidan 11 062,88 soʻm oling.

Kitob haqida

В монографии обоснованы теоретико-методологические основы диагностики и управления кадровой безопасностью предприятия в условиях кризисной экономики, представлена концепция выбора оптимальной кадровой политики и комплексного анализа кадровой ситуации.Центральное место в монографии отведено методическому инструментарию, аккумулирующему профильные методики, предназначенные для мониторинга и поддержания на приемлемо-допустимом уровне ключевых параметров кадрового менеджмента, обеспечивающих предприятиюкадровую безопасность.Особого внимания заслуживают авторские методики, достаточно апробированные и проиллюстрированные на условных примерах (в частности, методика экспресс-диагностики кадровой безопасности, методика комплексной оценки системы трудовой мотивации, методикамониторинга параметров кадрового менеджмента, методика усиления стимулирующей функции заработной платы и др.), а также современные тенденции и инновационные решения цифрового управления конкурентоспособностью персонала.Монография предназначена для руководителей предприятий (организаций), специалистов служб управления персоналом (управления человеческими ресурсами), для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, для научных работников,занимающихся проблематикой кадрового менеджмента вообще и обеспечения кадровой безопасности предприятий, в частности.

Janrlar va teglar

Izoh qoldiring

Kirish, kitobni baholash va sharh qoldirish

Kitob tavsifi

В монографии обоснованы теоретико-методологические основы диагностики и управления кадровой безопасностью предприятия в условиях кризисной экономики, представлена концепция выбора оптимальной кадровой политики и комплексного анализа кадровой ситуации.

Центральное место в монографии отведено методическому инструментарию, аккумулирующему профильные методики, предназначенные для мониторинга и поддержания на приемлемо-допустимом уровне ключевых параметров кадрового менеджмента, обеспечивающих предприятию

кадровую безопасность.

Особого внимания заслуживают авторские методики, достаточно апробированные и проиллюстрированные на условных примерах (в частности, методика экспресс-диагностики кадровой безопасности, методика комплексной оценки системы трудовой мотивации, методика

мониторинга параметров кадрового менеджмента, методика усиления стимулирующей функции заработной платы и др.), а также современные тенденции и инновационные решения цифрового управления конкурентоспособностью персонала.

Монография предназначена для руководителей предприятий (организаций), специалистов служб управления персоналом (управления человеческими ресурсами), для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, для научных работников,

занимающихся проблематикой кадрового менеджмента вообще и обеспечения кадровой безопасности предприятий, в частности.

Kitob Ларисы Григорьевны Миляевой «Теоретико-методические и прикладные аспекты диагностики и управления кадровой безопасностью предприятий. (Бакалавриат, Магистратура, Специалитет). Монография.» — veb-saytda onlayn o'qing. Fikr va sharhlar qoldiring, sevimlilarga ovoz bering.
Yosh cheklamasi:
0+
Litresda chiqarilgan sana:
11 fevral 2023
Oxirgi yangilanish:
2023
Hajm:
179 Sahifa
ISBN:
9785466027631
Umumiy o'lcham:
4.4 МБ
Umumiy sahifalar soni :
179
Mualliflik huquqi egasi:
КноРус