«Процессный подход к построению системы проектного управления», И. В. Абрамов o'xshash kitoblar

Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар ШейнSmart ReadingO'qigan Дмитрий Евстратов
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 3,3 на основе 3 оценок
45 218,80 s`om
Темная сторона HRПавел Силуянов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
79 416,53 s`om
HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данныхНадим Хан va b.Tarjima Екатерина Серегина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3 на основе 11 оценок
88 978,93 s`om
Менеджмент нового времени. Простые механизмы, ведущие к росту, инновациям и доминированию на рынкеЭдвардс ДемингTarjima Т. Гуреш tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 50 оценок
80 875,20 s`om
Концепция развития стратегических активов фондоемких компанийНаталия Александровна Казакова va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
88 978,93 s`om
06. Маша Петржак: Арина Vader, новое руководство студии Kosmos и жизнь после трагедииАнна Петренко
rus tilida
Podkast
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
bepul
В чем сила HR-бренда? Маркетинговые инструменты, которые помогут стать работодателем мечтыАртём Фатхуллин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 19 оценок
74 392,22 s`om
Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HRОлеся Таран
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 48 оценок
72 771,47 s`om
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик ЛенсиониSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
45 218,80 s`om
Ключевые идеи книги: Лидер и Племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэйли Фишер-РайтSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 45 оценок
45 218,80 s`om
Автоматизация аудита информационной системы предприятия энергетической отраслиФ. Х. Бдоян
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
15 559,16 s`om
Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,7 на основе 58 оценок
140 842,79 s`om
Переосмысление роли HR
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 11 оценок
80 875,20 s`om
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих va b.Tarjima Ирина Новаш va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 30 оценок
178 200,97 s`om
Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудниковПавел Сивожелезов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,8 на основе 24 оценок
82 495,95 s`om
Организационная структураШетил СандермоенTarjima Наталья Постриган va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 48 оценок
80 875,20 s`om
Стратегия бизнеса: как создать и воплотить ее в жизнь с активным участием команды. ПрактикумМихаил Рыбаков
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 71 оценок
72 771,47 s`om
Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешьТереза ХьюстонTarjima Мария Сухотина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 28 оценок
72 771,47 s`om
Танец перемен: новые проблемы самообучающихся организацийПитер Сенге va b.O'qigan Виктор ПоповTarjima Борис Пинскер tomonidan
rus tilida
Audio
Средний рейтинг 4,4 на основе 20 оценок
149 756,89 s`om
Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компаниюСергей Бехтерев va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,9 на основе 91 оценок
103 565,64 s`om
Стратегическое сафари. Экскурсия по дебрям стратегического менеджментаГенри Минцберг va b.Tarjima Лариса Царук va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,5 на основе 24 оценок
105 186,39 s`om
Краткое содержание «Канбан. Альтернативный путь в Agile»Екатерина Королева
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 2,7 на основе 3 оценок
24 311,18 s`om