«4 роли руководителя», Елена Виль-Вильямс o'xshash kitoblar

Матрица перемен. Как повысить эффективность изменений в компанииОлег Замышляев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 14 оценок
28 032,13 s`om
Адаптация персонала – чья-то работа?!Александр Викторович Григорьев
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 18 оценок
64 096,39 s`om
Как реализовать стратегию развития. Часть 1. Дорожная карта реализации стратегииАлексей Мурзинов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
48 032,13 s`om
Человекоцентричный руководитель. Как эффективно управлять сотрудникамиОльга Николаевна Бараева
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
110 843,37 s`om
Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компанииМарк Кукушкин
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 6 оценок
134 939,76 s`om
Контрольные списки ключевых показателей эффективности. Практическое руководство по внедрению KPI. Берни Смит. СаммариSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
44 819,28 s`om
Операционный менеджмент. Учебник для вузовИгорь Анатольевич Максимцев va b.
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 4,1 на основе 8 оценок
20 722,89 s`om
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудниковТим СакеттTarjima Дарья Гоголева tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 12 оценок
40 080,32 s`om
50 советов по рекрутингуС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,9 на основе 54 оценок
32 048,19 s`om
Ключевые идеи книги: Управление изменениями. Полное руководство по моделям, инструментам и техникам внедрения изменений в организации. Эстер Камерон, Майк ГринSmart Reading
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,2 на основе 6 оценок
44 819,28 s`om
Простые тайны. Книга о технологии подбора персонала в компанию, пошаговая инструкция для поиска нужных людейЕлена Дуюн
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
48 032,13 s`om
Новый организационный дизайн. Управление системными трансформациями компанийГеоргий Васильевич Наумов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
31 967,87 s`om
HR-брендинг. Как повысить эффективность персоналаРуслан Мансуров
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 9 оценок
20 401,61 s`om
Ролевые игры и кейсы в бизнес-тренингахАнна Гуревич
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
76 947,79 s`om
Менеджмент. Главные идеи
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,4 на основе 8 оценок
36 064,26 s`om
Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной командыРоберта Чински МэтьюсонTarjima Юрий Некрасов tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,1 на основе 13 оценок
40 080,32 s`om
Производственная система России – полный вперед!Сергей Александрович Обозов
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,3 на основе 6 оценок
78 714,86 s`om
HR-брендингА. Коломиец
rus tilida
Matn PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
21 847,39 s`om
Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатовС. В. Иванова
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,4 на основе 22 оценок
32 048,19 s`om
HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данныхНадим Хан va b.Tarjima Екатерина Серегина tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3 на основе 11 оценок
44 096,39 s`om
Менеджмент. Маркетинг. Лидерство: Лучшее за 2015 год
Harvard Business Review (HBR)
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4 на основе 6 оценок
32 048,19 s`om
Управление результативностью. Система оценки результатов в действииМайкл Армстронг va b.Tarjima Наталья Кияченко va boshqalar tomonidan
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 3,8 на основе 24 оценок
52 128,51 s`om
Массовый подбор персоналаОлеся Филиппова va b.
rus tilida
Matn
Средний рейтинг 4,6 на основе 32 оценок
78 714,86 s`om