Kitobdan sitatalar «Этика бизнеса. Психологическое расследование корпоративных скандалов»

В одной из последних публикаций на эту тему Мартин Новак 153  на основании своих многолетних исследований называет пять механизмов, которые сделали возможным развитие сотрудничества между людьми 154 . Эти пять механизмов – родственная избирательность (мы предпочитаем сотрудничать со своей генетической родней), прямая взаимность (мы предпочитаем сотрудничать с теми, с кем контактируем часто), косвенная взаимность (ради собственной репутации мы часто ведем себя альтруистично по отношению к третьим лицам, даже когда они не в состоянии ответить нам тем же), сетевая взаимность (когда из людей, связанных взаимностью, формируются сети, сотрудничающие индивиды получают преимущества), групповая избирательность (группы
Boshqa iqtiboslar
Yosh cheklamasi:
12+
Litresda chiqarilgan sana:
29 iyun 2018
Tarjima qilingan sana:
2018
Yozilgan sana:
2016
Hajm:
264 Sahifa 24 illyustratsiayalar
ISBN:
978-5-9909050-9-2
Mualliflik huquqi egasi:
Олимп-Бизнес
Yuklab olish formati:
Matn
O'rtacha reyting 5, 12 ta baholash asosida