«Пожиратели времени. Как избавить от лишней работы себя и сотрудников», Александр Фридман o'xshash kitoblar

Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников

Управление стрессом для делового человека. Технологии управления стрессом, проверенные в корпоративных войнах, судебных баталиях и жестких переговорах

Контроль в регулярном менеджменте. Мощный ресурс повышения эффективности управления

Пилюля для управленца

Бизнес как часы: Руководство по настройке операционки

Вы или хаос. Профессиональное планирование для регулярного менеджмента

Год с Питером Друкером: 52 недели тренировки эффективного руководителя

Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результату

Лидер у доски. Для тех, кто не хочет учить и учиться

Майнд-менеджмент. Решение бизнес-задач с помощью интеллект-карт

Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента

Совладельцы. Как не превратить компанию в поле боя и сделать бизнес-партнерство долгим, надежным и прибыльным

Принципы высокоэффективных руководителей. Управленческий наджинг. Бесстрессовый подход к управлению

Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности

Правда о вовлеченности сотрудников

Делегирование. Как руководителю все успевать

Совещания по Адизесу. Практическое руководство

Делегирование: результат руками сотрудников. Технология регулярного менеджмента

ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудниками

Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за таланты

В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудников

Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов

Принцип улья. Как заставить свой бизнес работать эффективнее, чем пчелиная колония

Управление ключевыми клиентами. Эффективное сотрудничество, стратегическое партнерство и рост продаж