Kitobning davomiyligi 8 s. 15 daqiqa
Результат чужими руками. Путеводитель для руководителей
Kitob haqida
«Хочешь сделать работу хорошо – сделай ее сам!» Любой из нас, кто когда-либо управлял другими людьми, хоть раз так думал или говорил. Делать самому или нет – это наш выбор. Только если «сделаю сам», то это выбор в сторону позиции «Я – исполнитель», а не «Я – руководитель». Для тех, кто делает выбор в сторону «Я – руководитель», то есть все же хочет получить результат чужими руками, предназначена эта книга. В ней – приемы и инструменты, которые помогают нам решить задачи оценки и подбора людей, мотивирования и влияния, делегирования и контроля. Это путеводитель по странам и континентам чужих логик, мотивов, эмоций, опыта и результативности. Предназначен он руководителям, предпринимателям и всем тем, результат чьей деятельности зависит от других людей. Его цель – облегчить вам работу с существующим ресурсом.
К данной аудиокниге прилагается PDF-файл, рекомендованный для скачивания. Файл важен для понимания и усвоения книги.
Отзыв чтеца. Книга яркая и живая. Это не просто советы, формулы и кейсы для руководителей (всё это есть), а автобиографическое произведение "с лицом". Читая эту динамичную, местами забавную книгу, приятно и легко поглощаешь конкретный, серьезный и такой многосторонний опыт автора. Многое описанное в книге узнаешь из своей жизни, даже радуешься: "А я так и сделала, а ведь не знала, сама додумалась!", а иногда восклицаешь: "Эх, ты! Надо было сделать так вот тогда-то!".
Нужно понимать, что книга именно авторская и здесь самого автора очень много. Иногда хочется и поспорить и иронично прокомментировать кейс. Но это делает "общение" с книгой живым диалогом. "Результат чужими руками" - не истина, а именно опыт успешного HR и руководителя. Всем этим Татьяна не просто делится, но и разжёвывает, обосновывает и создает целую систему к нашим услугам.
Книга будет полезна не только руководителям: она и про управление, и про успешную коммуникацию на основе типологии DISC. Путеводитель заставляет посмотреть на себя по-новому, очень помогает разобраться в проблемах взаимоотношений на работе и даже с самой работой. Читая, я многое сознала и даже скорректировала свои запросы и ожидания в первую очередь от себя самой и, конечно, от окружающих. Это помогло отпустить целый пласт тревог и уже приносит финансовые плоды.
отличная книга. купила себе даже бумажный вариант чтобы можно было освежить память. нашла себя в типирование и поразилась чёткости знания о том как себя вести с таким типом людей
Это модель Ситуационного лидерства П. Херси и К. Бланшара
примеры и детали. Люди очень плохо выдумывают детали
искусствоведение, музейное, архивное и
Izohlar, 2 izohlar2