Книга написана таким образом, что применять на практике, все, что узнаёшь, очень легко. четко, понятно, структурированно. Рекомендую не просто к прочтению, а к тщательной проработке, для извлечения максимальной пользы.
Kitobning davomiyligi 12 s. 02 daqiqa
2016 yil
Полное руководство по методам, принципам и навыкам персонального коучинга
Kitob haqida
Эта книга содержит таблицы, графики и иллюстрации в виде ПДФ-файла, который вы можете скачать на странице аудиокниги на сайте после её покупки.
Бестселлер Джули Стар, переведенный на многие языки, входит в список рекомендованной литературы для коучинговых программ, во всем мире признан одним из самых полных и авторитетных руководств по коучингу.
Эта книга – лучшее практическое руководство по коучингу, которое сочетает в себе принципы, навыки, методы и стили коучинга, наряду с подробным перечнем основных инструментов коучинга. Оно проливает свет на все этапы коучинга – от первой встречи с клиентом до завершения процесса.
Это полное руководство по коучингу, включая различные модели, подходы, примеры, советы и рекомендации.
Книга очень понравилась. Начинающему Коучу, типа меня, даже необходимо. Можно перечитывать отдельные главы. НО больше всего зацепила глава – ЭМОЦИОНАЛЬНАЯ ЗРЕЛОСТЬ. Прямо наизусть хочется выучить. Спасибо
Считаю себя практикующим коучем (17 лет). В это перспективная область практической психологии, но существует и много вопросов. Хорошо описано как настраивать себя на работу и формулировать собственные цели и задачи. Насчет высказывания своего мнения руководителю, зарабатывающему много больше коуча, возникают сомнения.
Никогда не читал книги на подобные темы. Зацепило. С удовольствием почитал бы что-то ещё на эту тему. Интересно в целом в этом разобраться.
Мне понравилась книга. Я сейчас прохожу обучение коучингу, принципы работы, структура и компетенции коуча мне известны, но было интересно услышать про опыт и методики проведения коуч сессии. Понравился метод получения обратной связи от коллег клиента, надо попробовать. Спасибо.
Izoh qoldiring
Ответственный или жертва? Если вы хотите заниматься коучингом, руководствуясь принципом ответственности, я рекомендую вам для начала определить, как вы сами к нему относитесь. Нижеприведенные
При выборе коуча необходимо четко осознавать, что его основной талант должен заключаться в умении обучать, видеть возможности для роста, помогать находить пути их осуществления, а не его личные успехи в рассматриваемой сфере. В отличие от других форм обучающего взаимодействия и общения, коуч-общение представляет собой сочетание объективной беспристрастности и приверженности целям клиента. Коуч не дает ответы, ответы должен давать сам клиент
«Ваша философия жизни влияет на вашу личность больше, чем что-либо другое». Энтони Роббинс
Один из хорошо известных способов усиления взаимопонимания – это «подражание» или подстройка. Оно означает, что вы в каком-то смысле просто перевоплощаетесь в того, с кем требуется установить взаимопонимание
Важно понимать, что «вина» и «ответственность» – это разные понятия. Вина предполагает расплату за неправильный поступок и ассоциируется с сожалением, страданием, ощущением виноватости. Ответственность – это просто признание нашей возможности влиять на ситуацию
Izohlar
15