Книга интересная. Понравилась доступность и простота изложения. Автору спасибо за четкое объяснение понятия «корпоративная культура» и методов воздействия через нее на персонал. Полезно почитать как сотрудникам, так и их руководителям.
Hajm 150 sahifalar
Корпоративная культура – модное понятие в современном деловом мире. Ценности компании, нормы поведения и внешний вид сотрудников, традиции, праздники, предания – все это «ингредиенты» корпоративной культуры, являющиеся инструментами в умелых руках работодателя, используемыми для манипуляции сознанием сотрудников. Этим «составляющим» будет уделено непосредственное внимание в данной книге.Пособие поможет читателю разобраться в сущности корпоративной культуры, в том, как руководство организации грамотно использует ее составляющие, чтобы влиять на эффективность работы персонала, вызывая в нем положительные эмоции, преданность фирме, навязывая в то же время определенные официальные и неофициальные правила.Книга рассчитана на руководителей компаний, HR-специалис-тов всех уровней, менеджеров по стратегическому и организационному развитию и всех, кому интересна корпоративная культура как система ценностей и инструмент эффективного управления персоналом.
Книга интересная. Понравилась доступность и простота изложения. Автору спасибо за четкое объяснение понятия «корпоративная культура» и методов воздействия через нее на персонал. Полезно почитать как сотрудникам, так и их руководителям.
Izoh qoldiring
Izohlar
1