Основы фриланса. Плюсы и минусы работы на себя

Глава 2. Перспективы рынка фриланса

Фриланс стремительно набирает популярность, из-за чего современный бизнес столкнулся с новой моделью взаимодействия между работником и работодателем. Но давайте разберемся, насколько стабильна эта тенденция? Не окажется ли так, что через пару-тройку лет мода на фриланс пройдет?

Изучив статистику, мы заметили, что рост популярности фриланса начался не вчера, в том числе и на международном рынке, и тенденция роста очень устойчива.

Посмотрите на результаты исследования, которое проводила компания PayPal:

1. Опрос показал, что все больше российских фрилансеров осваивают международный рынок. Если пять лет назад с зарубежными заказчиками работало только 14 % специалистов из России, то год назад их количество увеличилось до 66 %. Для 38 % международные заказы – основной источник дохода.

2. 14 % российских фрилансеров работают только с иностранными клиентами. Они зарабатывают больше, чем их коллеги, которые предпочитают российских работодателей. И уровень их дохода постоянно растет.

3. Больше всего заказов поступает из США, Великобритании и Германии. Причем иностранные заказчики готовы работать с российскими фрилансерами повторно или на постоянной основе.

4. Самые востребованные направления на фрилансе – дизайн и IT. Далее по популярности идут копирайтинг и маркетинг^[3].

Мне удалось собрать и обобщить статистическую информацию, посвященную проблемам развития фриланса.

В США треть всей рабочей силы составляют индивидуальные предприниматели, в том числе фрилансеры. В 2015 году около 53,7 млн американцев считались самозанятыми, в 2016 году – 55 млн, а в 2017 году их число достигло 57,3 млн. Это 36 % от работающего населения страны. Средняя почасовая ставка на мировом рынке – 19 долларов. Минимальная ставка составила 3 доллара, а максимальная – 100 долларов. Для сравнения возьмем данные российского рынка труда. Начиная с 2014 года, количество россиян, перешедших во фриланс, выросло на 2,5 млн человек. В настоящий момент в России работают 5 млн фрилансеров. По прогнозам аналитиков рынка, через три года это количество увеличится до 15 млн человек. Самыми востребованными рынками удаленной работы являются западные страны: ЕС и США. На заказчиков из Европы работает более 50 % фрилансеров, но большая часть хотела бы работать на заказчиков из США. Объясняется популярность американского рынка тем, что средний заработок фрилансера в США составляет около 60 долларов в час, что выше, чем заработок фрилансера в Европе^[4].

На российском рынке удаленной работы востребованы несколько направлений.

● Написание и обработка текста: контент-менеджер, копирайтер, корректор.

● Дизайн: иллюстратор, графический дизайнер, веб-дизайнер.

● Программирование и создание сайтов: верстальщик сайтов, разработчик мобильных приложений, веб-аналитик.

● Перевод с иностранных языков: переводчик сайтов, переводчик художественного текста, технический переводчик.

● Реклама и продвижение: SMM-менеджер, специалист по рекламе в соцсетях, специалист по продвижению в YouTube.

● Управление и работа с персоналом: менеджер по персоналу, менеджер проектов.

Стоимость услуг российских фрилансеров варьируется от 5 до 50 долларов в час и зависит от опыта и знаний специалистов.

К 2020 году возросла роль фриланс-бирж. В настоящее время это основная площадка поиска работы и подрядчиков для подавляющего большинства фрилансеров. В период с 2017 по 2018 год количество заказов на бирже Kwork выросло в два раза. Но растет и популярность шаблонных услуг, которые можно купить в онлайн-магазине у фрилансеров. Количество сделок на бирже зависит от опыта и способностей подрядчика-продавца услуг. У хорошего специалиста-фрилансера возврат клиентуры с новыми заказами или расширение старых заказов составляет не менее 50 %. На профессионалов с самым высоким рейтингом приходится 79,5 % всех заказов на платформе Kwork. Новички и продвинутые исполнители получают почти поровну – 10 % и 10,5 % соответственно. В 65 % успешно выполненных заказов заказчик оставляет отзыв. 20 % фрилансеров периодически сами становятся покупателями. Например, при создании сайта разработчик часто заказывает услуги дизайнера и копирайтера^[5].

Еще одна важная тенденция – рост значимости социальных сетей. Практически половина фрилансеров предпочитает искать заказчиков через соцсети, считая их высокоэффективным каналом маркетинга и продаж. Раньше эти задачи решали с помощью LinkedIn, теперь выбирают Facebook для поиска клиентов.

Стремительному развитию фриланса способствует взаимный интерес к этой модели отношений как со стороны работодателя, так и со стороны работника.

Для сотрудника плюсы фриланса очевидны.

1. Свободный график работы.

2. Возможность работать дома или в курортном месте, максимально приспособленном для комфортной и здоровой жизни.

3. Меньшие затраты на жизнь и поддержание социального статуса.

4. Наличие времени и свободных средств для инвестирования.

5. Отсутствие корпоративного стресса.

6. Создание оптимального баланса между работой и семьей.

7. Возможность большего участия в общественной жизни.

8. Наличие времени для занятия спортом.

9. Наличие времени и средств для получения онлайн-образования.

Работодатель также получает ряд преимуществ от сотрудничества с фрилансерами.

1. Возможность привлекать специалистов более высокого класса из других регионов.

2. Возможность сэкономить на дорогостоящем рабочем месте в офисе.

3. Отсутствие необходимости предоставлять социальные гарантии, оплачивать отпускные и больничные, платить в фонды страхования.

4. Возможность свести к минимуму документооборот и отчетность.

5. Возможность отказаться от продолжения сотрудничества в любой момент, что намного проще, чем увольнение штатного сотрудника, требующее наличия определенных оснований и соблюдения более сложных юридических процедур.

Как мы видим, фриланс – взаимовыгодная схема сотрудничества между работодателем и работником, что заставляет менеджмент разных компаний все чаще и чаще делать выбор в пользу размещения рабочих заказов у фрилансеров.

Иван Петуховский рассказывает о необычных направлениях фриланса.

Когда у тебя есть какие-то интересы, то ты либо ищешь соответствующее комьюнити, разделяющее твои взгляды, либо формируешь его вокруг себя сам. В Таиланде я познакомился с группой ребят из восемнадцати человек – программистами, игроками в онлайн-покер и копирайтерами. Я создал группу в одной из соцсетей, и за непродолжительное время она выросла до трехсот человек. Всех этих людей объединяло трудолюбие и желание путешествовать. Но меня удивило, что у них была возможность путешествовать, вот только они ею почти не пользовались. В основном большинство ребят работало по времени больше, чем если бы они работали на компанию.

В то время я очень увлекся онлайн-покером. Кто бы мог подумать, что это целая индустрия, где занято огромное количество фрилансеров. Долгое время онлайн-покер давал возможность зарабатывать и мне. Это было не только развлечение, но и серьезный фриланс-бизнес.

Примеров историй успеха в нашем комьюнити было немало. Понятно, что многие фрилансеры хорошо разбираются в финансах, некоторые торгуют на бирже или инвестируют. Поэтому неудивительно, что у части наших ребят проявился активный интерес к биткойну и криптовалютам в целом. Безусловно, это было золотое время для вхождения в криптобизнес. Многие стали действительно успешными благодаря криптобизнесу.

Но хотя я сам являюсь проповедником блокчейн-технологий и очень глубоко погружен в этот бизнес, мой первый относительно серьезный капитал я заработал не на биткойне. Этим и прекрасен фриланс, что благодаря широкому кругу общения, постоянному поиску новых идей и рынков часто удается заработать там, где совсем того не ожидаешь. Для меня таким неожиданным и первым крупным доходом стала недвижимость. Ко мне обратились знакомые с просьбой найти несколько объектов недвижимости в Таиланде. Изначально я даже не рассчитывал на какие-то комиссии и помогал по-дружески. Но в итоге продавец заплатил мне комиссию 72 000 долларов! В то время мой ежемесячный заработок едва дотягивал до 2 500 долларов. Тогда на меня снизошло озарение, что фрилансер может зарабатывать очень приличные деньги не только в интернете, но и в офлайне, а ключом к таким заработкам является широкий круг общения и нетворкинг. Собственно, после этой сделки ко мне пришла уверенность в себе и готовность строить смелые планы.

Резюме

1. Увеличение доли фрилансеров на рынке труда – долгосрочная тенденция.

2. Самые востребованные направления на фрилансе – дизайн и IT. Далее по популярности следуют копирайтинг и маркетинг.

3. Больше всего заказов фрилансеры получают из США, Великобритании и Германии.

4. Растет роль фриланс-бирж и социальных сетей как маркетинговых каналов привлечения клиентов для фрилансеров.

5. Средняя почасовая ставка на мировом рынке фриланса – 19 долларов США.